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Für starke Frauen, von starken Frauen: 5 inspirierende TED Talks

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Weißt du was? Ich liebe TED Talks! Diese kurzen maximal 15 minütigen Videos sind inspirierend, vermitteln Wissen und machen Spaß. Und sie lassen sich super zwischendurch „snacken“, wenn ich mal einen Durchhänger habe und meiner Motivation wieder auf die Sprünge helfen muss. Falls du auch ab und an mal einen kleinen Motivationsschub gebrauchen kannst, dann […]

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Gehaltsverhandlung: 15 Tipps für mehr Gehalt

Deine Gehaltsverhandlung steht an. Du bist aufgeregt. Schließlich möchtest du deine Gehaltsziele erreichen, aber so eine Verhandlung kann unangenehm sein. Du möchtest natürlich ein gutes Gehalt, dass deinen Leistungen entspricht. Aber du weißt auch, dass du deine Forderung rechtfertigen musst. Denn dein Arbeitgeber möchte deine Leistung zu möglichst günstigen Konditionen einkaufen. Da prallen zwei gegensätzliche […]

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Finanzielle Unabhängigkeit für Frauen: Darum ist sie so wichtig

Finanzielle Unabhängigkeit für Frauen

Meine Mutter hat mich in während meiner Ausbildung immer unterstützt und mich gefordert. Noch während meiner Schulzeit sagte sie zu mir: „Ich bezahle dein Studium, du musst dir also ums Geld keine Sorgen machen und kannst dich auf’s Lernen konzentrieren. Aber ich habe eine Bedingung: Du musst mindestens einen Master-Abschluss machen.“ Und auch, wenn das […]

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Finanz-App im Test: Der Finanzguru

Finanzapp Finanzguru im Test

Also pass auf: Ich bin ein Riesenfan vom „The Automatic Millionaire“-Autor David Bach*. Und wie der Buchtitel vielleicht schon vermuten lässt, betet er einen Grundsatz in Sachen Finanzen hoch und runter: Make it Automatic.  Und das macht für mich persönlich auch sehr viel Sinn. Finanzen sind für einige Menschen ja eh kein Thema, mit dem […]

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Warum Frauen weniger Gehalt fordern – und was du dagegen tun kannst

Du weißt doch sicher, was die Gender Pay Gap ist, oder? Falls nicht: Das ist der durchschnittliche, prozentuale Gehaltsunterschied zwischen Männern und Frauen, die den gleichen Beruf ausüben.  Sehr viele Frauen sind davon betroffen. Sie verdienen also weniger als ihre männlichen Kollegen, einfach nur, weil sie eine Frau sind.  Klingt nicht sehr fair, oder? In […]

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Bevor du gehst...

Nimm doch Geschenke mit!